民生在勤，勤则不匮。

今年5月1日是第134个国际劳动节，也是第74个中国劳动节。70多年前，各行各业的劳动者汇集在天安门广场，庆祝劳动人民自己的节日。如今，千千万万的新时代奋斗者传承劳动精神，勤于创造、勇于拼搏。

医院病房、工厂车间、科研一线、乡间田野……本期，我们聚焦模范集体和劳模代表，他们充分发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，用汗水和努力，诠释劳动的价值和意义。他们的故事，充满了奋斗与坚持，体现了责任与担当。让我们共同学习他们勤奋钻研、勇于奉献的精神，并让这种精神激励我们不断前行，汇聚成奋进新征程、建功新时代的强大力量。

“山西省模范集体”晋能光伏技术有限责任公司——

一路领跑的科技创新者

晋能光伏-PERC电池车间

成功入选国家光伏发电“领跑者”计划，入围国家能源局“十四五”第一批“赛马争先”创新平台……这就是“山西省模范集体”——晋能光伏技术有限责任公司。一直以来，他们厚植为企情怀、涵养进取品格，以“使命重于泰山，奋斗未有穷期”的精神，坚韧不拔，勇毅前行，用智慧和汗水铺就了一条发展超越之路。

走进晋能光伏技术有限责任公司TOPCon太阳能电池一期4GW项目生产车间，只见充满科技化、现代感的厂房内，一条条自动化生产线高效运转，一台台忙碌而有序的5G智能小车“进进出出”，运送着一件件合格的产品。去年底，晋能光伏一期4GW TOPCon太阳能电池成功下线并接到销售订单，光电量产转化效率达25.5%以上，保持了全球领先水平。

晋能光伏技术有限责任公司负责人介绍：“晋能光伏成立近10年来，电池技术不断突破，制造规模快速扩大，构建起全球具有技术和成本竞争力的电池、组件生产能力，销售市场遍布全球。”

“量产一代、中试一代、研发一代”是晋能光伏及晋能科技坚持贯彻的技术迭代核心战略。公司组建了一支追求卓越的技术研发团队，累计投入近3亿元用于加强技术开发设备，研发创新的硬环境和软实力都明显提升。截至目前，公司共开展26项科研项目，已完成21项；累计获得授权专利218项，发明专利33项，其中仅2023年就获得专利47项。公司产品多次亮相山西省节能环保“双碳”技术产品博览会等各级展销平台。

此外，公司还注重产教融合深度推进，为合作院校在校生提供认知实习、顶岗实习、校企联合培养机会，让研究成果得到更快、更好的转化运用。

（张凯鹏）

“山西省先进工作者”韩凤山——

守护青春的驻校民警

韩凤山

走进位于山西大学城的山西医科大学，学生们总能看到一个熟悉又充满安全感的身影，他就是“老韩”，是那个可以随时找到的“韩大哥”——市公安局高校分局东校区派出所驻山西医科大学民警韩凤山。

自2021年主动请缨担任驻校民警以来，韩凤山在山西医科大学面对的是一个有着1.5万名学生、多元复杂的“小社会”。在这里，韩凤山既要维护好学校的治安稳定，更要守护好学生们的身心安全。

为深入了解校园每一个角落，韩凤山创立了“三个五”工作法：五必知、五必到、五必访。他要求自己对校园的地形地貌、建筑布局、人员结构等都了如指掌。也因此，无论校内哪个区域，都能看到他的身影。

防范电信网络诈骗，学校是重要阵地。为此，韩凤山牵头建立了多个院系的微信群，定期推送典型案例，并在每个院系、班级开设反诈安全知识讲座。这一举措有效阻止了多起电信诈骗案件的发生。同时，他对学生们的心理健康也非常关注，参与组建了校园志愿者团队开展心理干预活动，帮助部分学生卸下心理包袱、解决心理困惑。

“有困难，找老韩”，这句话在山西医科大学校园里广为流传。韩凤山总是将自己的联系方式公开给所有学生，无论何时接到求助，他总是第一时间响应，学子们也总能及时得到帮助。

在这样的工作中，韩凤山实现了自己的职业梦想，获得了“山西省五一先进工作者”“山西省五一劳动奖章”“山西省公安机关‘最美基层民警’”提名等诸多荣誉，但对于他来说，最大的成就莫过于看到学生们能够安心学习、健康成长。（史俊杰）

“全国五一劳动奖章”获得者梁友平——

诠释医者担当的医生

梁友平

在36年的临床实践中，他精益求精，在学术上勇攀高峰；在36年的职业生涯里，他敬畏生命，在救治患者的道路上分秒必争。他就是晋中市第二人民医院心血管内科主任梁友平。

今年59岁的梁友平，从成为医生的那一刻起，便全身心投入到了临床一线。他深知心脏疾病的特殊性，因此他始终保持着高度的警觉性和紧迫感。为了救治患者，他无数次在手术台上与时间赛跑，为生命赢得生的希望。36年间，他独立完成了心脏介入手术一万余例，且从未发生一起差错事故。这背后，是他对工作的敬业、对技术的钻研和对患者的责任。他的工作服里常常装着3个小本子，记录着发现的问题、学到的新知识和见到的典型病例，不断总结临床经验，探索新的医疗技术和治疗方法。从1993年到2023年的30年间，他主持开展并完成了22项临床治疗技术的研究和运用项目。

除了在临床实践中精益求精，梁友平还致力于推动科室的发展和人才的培养。他主持筹建了晋中市第二人民医院心血管内科，并带领团队不断完善和发展，使其成为了全市唯一能够同时独立开展冠脉介入、永久起搏器植入、射频消融手术的专业科室。此外，他还注重发挥传帮带作用，将自己的经验和知识毫无保留地传授给年轻医生，带出了一支作风优良、技术过硬的队伍。

梁友平不仅医术高超，更有一颗医者仁心。他热衷公益活动，经常深入乡村、社区、养老院等地，为群众提供义诊服务。梁友平用行动诠释着医者的担当和责任，用医术和仁心书写着医者的荣耀和辉煌。（张颖）

“山西省劳动模范”张殿铸——

努力钻研技术的工匠

张殿铸

“我是农民的儿子，对于能够养家糊口的工作我倍加珍惜。”山西宇皓新型光学材料有限公司挤压工厂设备组组长张殿铸说。

今年35岁的张殿铸出生在一个普通的农民家庭。2010年，张殿铸成为平遥一矿焦化有限公司炼焦车间的一名普通电工，在生产线上开始辛勤工作。

随着平遥一矿焦化有限公司转型发展，两年后，张殿铸被调到了山西宇皓新型光学材料有限公司挤压工厂工作。对于刚进入新材料行业的张殿铸来说，各类配套设施及设备都十分陌生。就这样，面对全新的环境，张殿铸虚心请教、从头学习，４个月后，被提拔到挤压工厂管理岗位上，担任挤压设备组组长。

在工作中，张殿铸初试锋芒、崭露头角，成功攻克多项技术难题。公司生产线为日本进口设备，投产初期，设备联动停机率很高，为了攻克此类问题，他起早贪黑，每天跑现场、查设备，最终实现了设备联动停机次数为零的突破。

在批量试生产过程中，生产线机器的分解、清理、组装，步步维艰。张殿铸和他的团队认真研究设备结构，细致入微地分析图纸，最终将设备成功分解、清理、组装，并调试出了合格产品。这是他第一次深刻体会到了什么是“工匠精神”。

“五小”竞赛给了张殿铸广阔的舞台，为他的创新道路插上了腾飞的翅膀。自参加工作以来，张殿铸先后荣获省、市、县“五小”竞赛5项奖项、荣获国家实用新型专利4项。2015年，在山西省“五小”竞赛中荣记一等功。此外，张殿铸先后被集团公司评为企业“劳动模范”13次、“标兵”11次、2023年“专精特新”人才。（王爱媛）

“山西省劳动模范”郑芳芳 ——

传承晋剧文化的艺术家

郑芳芳

2023年5月21日，注定是载入晋剧史册的一天。这一天，“中国戏剧梅花奖”花落晋中，填补了山西省连续三届、晋中市20年无人获此殊荣的空白。这一天，也是我市国家一级演员郑芳芳永生难忘的一天。

当凭借《望海楼台》中的敫桂英一角，站在了中国戏剧最高奖项的颁奖舞台上时，郑芳芳充满感激，她说：“能够获得梅花奖是我的荣幸，是晋剧传承发展历程中的一件大事，也是对我和培养我的团队多年来坚持不懈、默默付出的回报。”

幸运的背后是不懈的努力。

郑芳芳师承著名晋剧表演艺术家、二度梅花奖、“文华奖”获得者史佳华，工青衣、闺门旦兼刀马，是晋剧程派（程玉英）的第四代传人。从事戏剧工作30多年来，她集众家之所长，根据自己的嗓音条件，创作出幽怨婉转、如泣如诉的风格，走出了一条属于自己的表演之路。

从13岁登上舞台至今，她每年都深入基层演出，塑造了很多经典人物形象，如《明公断》中的秦香莲、《白蛇传》中的白素贞、《暖冬》中的赵香雪、红色晋剧《战地黄花》中的黄君珏等。曾入选“山西省青年戏曲表演人才培养计划”“首批山西省宣传思想文化青年英才”，2024年被评为“山西省劳动模范”。

载誉归来的郑芳芳并未停止传承晋剧文化、推广晋剧艺术的脚步。她深入基层，直接面对群众，把党的声音传递到最基层；她参加专业演出，结识优秀人才，创作更多晋剧精品；她化身晋中代言人，展示晋腔晋韵，让更多人认识晋中、走进晋中；她入企进校，普及晋剧知识，让晋剧艺术在人们心中生根发芽。

郑芳芳步履不停，行动不止，让人感受到了劳模精神的伟大，和晋剧文化的魅力。（李娟）

“山西省劳动模范”郭徐晨——

大型综合商业体的打造者

郭徐晨

假日出去转转，去哪儿？奥莱！

如今，山西天美杉杉奥特莱斯购物广场（以下简称奥莱）已成为广大市民及周边群众休闲娱乐的主要场所之一。近日，奥莱总经理郭徐晨被评为“山西省劳动模范”。正是他带领员工辛勤劳动、拼搏奉献、勇于创造，用实际行动打造现代服务行业标杆，使得奥莱越来越被消费者认可和喜欢。

2017年，奥特莱斯业态首次引进山西，扎根晋中，从设计建设到招商运营，郭徐晨和他的团队倾注了大量心血，他坚持以传递快乐与尊重为使命，以增强城市活力、提升城市品质为目标，致力于将奥莱打造成为一个充满文化与艺术气息的大型综合商业体。如今，山西奥莱成为中国奥莱前五，并且五年蝉联杉杉系店王，2023年全年销售规模突破30亿元，总客流达1200万人（次），纳税总额突破8793万元，再一次刷新了历史记录。

在郭徐晨的带领下，公司追求卓越，创新引领，聚焦跨界合作，将文化、旅游、农业、体育等元素融入商业，接连打造了奥莱时装周、夏日音乐节等休闲娱乐活动，在打造魅力奥莱的同时，传承了中华传统文化。

“以人为本”是郭徐晨一直奉行的核心理念。从店长到导购、从安防到保洁，奥莱全体员工始终坚持微笑服务、主动服务、人性化服务，及时解决顾客投诉，并进行回访和满意度调查。目前，有超过2800名员工在奥莱就业，公司定期组织团建活动，增强员工凝聚力；定期组织员工针对性开展学习培训，提高职业素养。

郭徐晨带领企业坚持履行社会责任，在稳就业、惠商户、投身公益等活动中，充分展示了企业的责任与担当。

（闫淑娟）

策划 路丽华

统筹 闫淑娟

报眉设计 赵向文

照片由市总工会提供